Служба по тарифам
Астраханской области

Объявляется конкурс на замещение вакантной должности категории «специалисты» ведущей группы должностей государственной гражданской службы Астраханской области в службе по тарифам Астраханской области: 
 «Главный специалист сектора контроля и регулирования тарифов хозяйствующих субъектов, за исключением государственных  и муниципальных унитарных предприятий, отдела контроля и регулирования тарифов в сфере поставок тепловой энергии».
К участию в конкурсе на замещение указанной вакантной должности допускаются граждане Российской Федерации, владеющие государственным языком Российской Федерации, имеющие высшее экономическое и (или) техническое образование. Стаж гражданской службы или стаж (опыт) работы по специальности  - без предъявления требований к стажу.
Претенденты на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Астраханской области в службе по тарифам Астраханской области должны знать:
1. Конституцию РФ; 
2. Налоговый Кодекс Российской Федерации;
3.Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
4.Федеральный закон от 27.07.2004 № 79 - ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; 
5.Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-Ф3 «О противодействии коррупции»; 
6. Федеральный закон от 17.08.95 № 147-ФЗ «О естественных монополиях»;
7. Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
8. Федеральный закон от 27.07.2010 № 190-ФЗ «О теплоснабжении»;
9. Постановление Правительства Астраханской области от 06.04.2005 № 49-П                    «О службе по тарифам Астраханской области»; 
10. Иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Астраханской обла-сти, правовые акты службы по тарифам АО.            
Граждане, изъявившие желание участвовать в конкурсе, представляют в комиссию следующие документы:
- личное заявление на имя руководителя службы по тарифам Астраханской области с указанием фамилии, имени, отчества, адреса места жительства, контактных телефонов;
- заполненную и подписанную анкету установленного образца (утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005г. № 667-р) с приложением фо-тографии размером 3х4;
- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
- копии документов об образовании, о профессиональной переподготовке, повышении квалификации, трудовой книжки, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы;
- медицинское заключение об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001ГС/у);
- сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно – телекоммуникационной сети «Интернет», на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на заме-щение должности государственной гражданской службы РФ или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифициро-вать, утвержденные распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016               № 2867-р.